El director general de Fundación Once, José Luis Martínez Donoso, y el director general de negocio de Hesperia World, Gonzalo Alcaraz, han firmado un Convenio Inserta para promover la contratación de personas con discapacidad en la compañía hotelera durante los próximos tres años.

Según ha explicado Gonzalo Alcaraz, “con esta firma seguimos avanzando en nuestro compromiso con la responsabilidad social y la generación de un impacto positivo como compañía en nuestro entorno”. En este sentido ha añadido que “tener a Fundación Once al lado para la promoción de la inclusión laboral de personas con discapacidad nos da la garantía de que vamos a contar con el mejor aliado en este empeño”.

Gonzalo Alcaraz: “Con esta firma seguimos avanzando en nuestro compromiso con la responsabilidad social y la generación de un impacto positivo como compañía en nuestro entorno”

Por su parte, José Luís Martínez ha destacado la importancia que tiene para Fundación Once firmar un acuerdo con “una compañía líder en el sector turismo, unos de los principales motores de la economía española. Iniciativas como esta “contribuyen a seguir posicionando en el mercado laboral a personas con discapacidad, máxime si tenemos en cuenta que muchas de los puestos que van a cubrir en una cadena hotelera, serán de cara al público, lo que sin duda contribuirá a su normalización”.

Hesperia World contará con Inserta Empleo, la entidad para la formación y el empleo de Fundación Once, para cubrir nuevos puestos de trabajo que la compañía demande, preseleccionar a candidatos que se adecuen mejor al perfil requerido e impartir formación a medida que les permita desempeñar las labores asignadas.

Este convenio conlleva la adhesión de Hesperia World al Foro Inserta Responsable, una plataforma de trabajo en red e innovación social que posibilita compartir prácticas, herramientas y experiencias que favorezcan el eficaz desarrollo de las políticas de inserción laboral de talento con discapacidad.